日韩AⅤ午夜在线观看_亚洲一区二区三区下卡精品_国产一区国产一区日韩二区欧美三区_日本一区二区三区a在线

二 、“潛績”與“顯績”同樣重要

2009年第1期《求是》雜志發(fā)表的胡錦濤總書記的文章《努力把貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀提高到新水平》一文指出，一些黨員、干部在發(fā)展觀念上存在重“顯績”輕“潛績”、重當(dāng)前輕長遠(yuǎn)、見物不見人、甚至制造虛假政績等問題。（《新華網(wǎng)》2009年01月01日）總書記充分肯定了潛績的的重要性。

顯績的重要性是不言而喻的。它對提高我國的綜合國力、提高科技水平和自主創(chuàng)新能力、改善人民生活、增強(qiáng)戰(zhàn)勝自然災(zāi)害的能力，具有不可或缺的作用。如果沒有充足的物質(zhì)保障和財政收入，就不可能戰(zhàn)勝洪澇災(zāi)害、冰凍災(zāi)害、地震災(zāi)難、等自然災(zāi)害，就不可能有文化、教育、衛(wèi)生、體育事業(yè)的快速發(fā)展。然而過分追求顯績則會導(dǎo)致以下后果：一是“官出數(shù)字、數(shù)字出官”，用虛假政績欺上瞞下；二是“一條腿長、一條腿短”，片面追求GDP增長，社會發(fā)展停滯不前；三是急功近利、殺雞取卵，浪費(fèi)資源、破壞環(huán)境；四是“盆景工程”、“亮麗工程”遍地開花，干部長臉、群眾埋單；五是盲目決策、違規(guī)上馬、脫離實際、勞民傷財。

潛績雖然是不明顯不容易被看出的成績，但成績不明顯并不等于沒有成績。潛績是打基礎(chǔ)的，只有基礎(chǔ)牢固才能建成高樓大廈。潛績也是政績的一部分，潛績和顯績是密不可分的，就象辦開發(fā)區(qū)一樣，企業(yè)入園前所進(jìn)行的修路、平土、鋪設(shè)地下管道、安裝水電等工作就是打基礎(chǔ)的，是無法計算其產(chǎn)值的，但它有潛在的價值，屬于潛績。如果沒有前期的基礎(chǔ)性工作，就沒有入園企業(yè)所創(chuàng)造的產(chǎn)值，也就不會有明顯成績。

潛績對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展來說同樣具有不可或缺的作用：一是利長遠(yuǎn)、增后勁。農(nóng)田改造、水利興修、修路架橋等農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及教育、衛(wèi)生等公益事業(yè)建設(shè)，有利于長遠(yuǎn)發(fā)展，增強(qiáng)發(fā)展的后勁；二是維穩(wěn)定、減矛盾。抓治安防范，抓安全事故防范，打擊各類違法犯罪活動，嚴(yán)格市場監(jiān)管等有利于維護(hù)社會治安穩(wěn)定，能減少事故的發(fā)生，減少矛盾的產(chǎn)生；三是暖人心、促和諧。送溫暖活動、菜藍(lán)子工程、米袋子工程、陽光工程、安置下崗失業(yè)人員等能溫暖人心，促進(jìn)社會和諧發(fā)展。

實踐證明，如果只重“顯績”而忽視“潛績”將會導(dǎo)致兩極分化、社會秩序混亂、發(fā)展無以為繼等不良后果。近年來我國一些地方群體事件頻發(fā)，礦難、事故不斷表明了社會管理跟不上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐，經(jīng)濟(jì)發(fā)展代替了全面發(fā)展，共同富裕變成了兩極分化。中西部某些地區(qū)所謂的發(fā)展實際上是以浪費(fèi)資源、破壞環(huán)境和犧牲健康為代價的，前不久發(fā)生的“開胸驗肺”和兒童血鉛超標(biāo)事件正是盲目追求顯績的“病態(tài)反映”。

拉美一些國家如阿根廷、巴西等上個世紀(jì)末經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快，繁榮一時，人均GDP達(dá)到4000美元以 上，如今卻經(jīng)濟(jì)停滯不前，GDP總量倒退。其根本原因就是因為他們當(dāng)時只注重經(jīng)濟(jì)增長，忽視改善民生；重少數(shù)人發(fā)財致富，忽視全社會共同富裕；重經(jīng)濟(jì)增長的數(shù)量，輕經(jīng)濟(jì)增長的的質(zhì)量，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不合理，企業(yè)缺乏自主創(chuàng)新能力。結(jié)果導(dǎo)致發(fā)展后勁不足，經(jīng)濟(jì)發(fā)展好景不長，出現(xiàn)了曇花一現(xiàn)的泡沫現(xiàn)象。拉美現(xiàn)象證明了重顯輕潛的不良后果，為我們提供了前車之鑒。

因此顯績和潛績是相輔相成、缺一不可的，是相互對立又相互統(tǒng)一的，兩者相得益彰。各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)將潛績與顯績同等看待，樹立潛績與顯績并重的政績觀，無論顯績還是潛績，只要符合科學(xué)發(fā)展觀的要求和人民群眾的需要，不是勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭?、都?yīng)當(dāng)成為領(lǐng)導(dǎo)干部努力追求的目標(biāo)。