王令浚
以往部署新一年工作,往往一級(jí)一級(jí)開會(huì),都喊“大力推進(jìn)”,“加快發(fā)展”,只問(wèn)過(guò)程不問(wèn)效果,勁頭過(guò)了或遇到阻力便不了了之。部署工作,既要有目標(biāo),更要有措施,尤其要有富于創(chuàng)新精神的行之有效的措施,才能保證目標(biāo)落地
又到了總結(jié)去年工作部署新一年工作的時(shí)候。以往,有過(guò)這樣三種情形:
一種是一級(jí)一級(jí)開會(huì)部署,都喊:“大力推進(jìn)”,“加快發(fā)展”,“深化改革”,至于如何去推進(jìn)、去加快、去深化,找不到答案。有目標(biāo)但無(wú)具體措施,只是層層流于口口相傳的“空轉(zhuǎn)”,到頭來(lái)徒有年初工作安排中的口號(hào),卻一事無(wú)成。這種做法,好像工作不在乎做出什么成績(jī),而在于“秀了”沒(méi)有。
一種是剛開始滿腔熱情去抓落實(shí),熱情勁頭過(guò)了或遇到困難阻力了,便不了了之,部署工作的部門也不督促和過(guò)問(wèn),形成虎頭蛇尾的局面。
還有一種情形,部署的任務(wù)有頭有尾地抓了,但是只問(wèn)過(guò)程不問(wèn)效果,只問(wèn)投入不問(wèn)產(chǎn)出,勞而無(wú)效,勞而無(wú)功。這就好像是試卷做完了,至于能得多少分于己無(wú)關(guān)。
有鑒于此,做好新一年的工作要樹立正確的政績(jī)觀,就必須有務(wù)實(shí)精神,而務(wù)實(shí)至少體現(xiàn)在:一是部署工作既要有目標(biāo),更要有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的具體措施,尤其要有富于創(chuàng)新精神的行之有效的措施,才能保證目標(biāo)落地;二是要有具體的部署安排,具體到時(shí)間、地點(diǎn)、人員。何時(shí)何地何人干什么清清楚楚,這樣才能善始善終、持之以恒;三是要對(duì)工作結(jié)果的績(jī)效進(jìn)行檢查與評(píng)估,作為工作部門和公務(wù)員考核的重要內(nèi)容。如此幾個(gè)環(huán)節(jié)做到了,才能扎扎實(shí)實(shí)把全年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)工作完成好。
——青海省副省長(zhǎng)王令浚日前在分管部門工作會(huì)議上說(shuō)
本報(bào)記者 郅振璞整理
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