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問題之三，公共服務(wù)“半休眠”，質(zhì)量縮水。一些地方的銀行、圖書館、郵局、公交卡充值點(diǎn)、婚姻登記等公共服務(wù)部門大都縮短了營(yíng)業(yè)時(shí)間或干脆停業(yè)。公共服務(wù)部門大多不可替代，這些部門服務(wù)“縮水”，給在長(zhǎng)假期間需要辦事的群眾帶來了不便。

問題之四，長(zhǎng)假加班的三薪雙薪，皆成畫餅。每次長(zhǎng)假來臨之前，各地勞動(dòng)部門皆有節(jié)假日加班拿三薪，公休日加班拿雙薪的提醒，更周全的還根據(jù)當(dāng)?shù)刈畹凸べY算出了長(zhǎng)假加班至少該得多少薪酬。然而左一次提醒，右一次提醒，到頭來似乎都成了勞動(dòng)部門的例行公事。因?yàn)楸娝苤脑?，勞?dòng)者三薪雙薪被侵后未必舉報(bào)。這不是他們不懂得舉報(bào)投，而是不敢，這事誰都清楚，相信勞動(dòng)部門更清楚。

問題還有沒有之五之六，不妨各抒己見。但可以肯定的是，盤點(diǎn)種種問題，發(fā)現(xiàn)問題，盯住問題，解決問題，從某種意義上講，比盤點(diǎn)商業(yè)收入同比增加多少更重要。