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低級趣味的招聘廣告是人才逆淘汰的開端

2014-03-04 11:43? 婁獻忠?來源:東南網(wǎng)  責任編輯:林雯晶   我來說兩句
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最近,廈門軟件園內(nèi)一戶外廣告,在網(wǎng)絡(luò)上引起了不少爭議。這則“招人”廣告的畫面上一個半裸美女,舉著“尋找精英才子”的招牌遮住胸部。由于“英”“才”兩字字體較小,乍一看極易讓人誤讀為“尋找精子”?!疤珱]節(jié)操了!”“有必要這么色情嗎?”——面對這則“出位”廣告,不少市民表示難以接受。(3月4日《海峽導(dǎo)報》)

招聘與應(yīng)聘,是一個雙向選擇的過程。企業(yè)渴盼英才的心情可以理解,但是采用這種色情擦邊球的廣告方式,又能吸引到什么樣的眼球呢?筆者只能說,這已經(jīng)是一個人才“逆淘汰”的開端。

首先,正人君子,哪怕是偽君子,看到這樣的廣告,大概是要退避三舍的,否則就不叫君子了;其次,真正有才華的人才,在意的是待遇,是個人發(fā)展空間,一幅準色情的廣告,并不足以讓其怦然心動。

能盯住廣告看上幾眼,然后被色情意味兒吸引前去應(yīng)聘的,只能是對低級趣味感興趣的人。一個企業(yè),要想發(fā)展,想留住人才,必須走正路,一方面要提高員工待遇,另一方面要營造健康向上的企業(yè)文化。

如果連招聘廣告都要劍走偏鋒,它的管理方式究竟走的是什么樣的路線呢?它又會擁有什么樣的企業(yè)文化呢?倘若費盡九牛二虎之力,招聘來的“精英才子”皆是好色之徒, 那么這家企業(yè)的前途可就令人堪憂了。

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