美國國會發(fā)表人權(quán)報告 批評中國
來源:環(huán)球時報 2012-10-13 編輯:黃水來
報告還用相當(dāng)多篇幅描繪中國工人的狀況,稱中國工人自2010年起就“開始抗?fàn)帯?。委員會主席克里斯·史密斯表示:“中國的工資維持在低水平、工廠忽視車間安全,這些都會將美國的商品和工人置于競爭的不利地位,他們本來可以(在公平環(huán)境中)與任何人競爭?!辈贿^,報告也承認中國在人權(quán)方面取得一些進步,比如礦井死亡率下降、法律救助獲得進展、正起草精神健康方面法律等。 美國國務(wù)院每年都會發(fā)表一份各國人權(quán)報告,對包括中國在內(nèi)的許多國家,特別是發(fā)展中國家的人權(quán)狀況進行指責(zé)。2000年,美國國會授權(quán)成立“國會及行政當(dāng)局中國委員會”,由9名參議員、9名眾議員和5名政府官員組成,自稱“專門研究和監(jiān)督中國的人權(quán)狀況和法治發(fā)展”。該委員會每年也向美國會領(lǐng)導(dǎo)人和總統(tǒng)提交一份所謂中國人權(quán)報告,今年已是第11次。 中國社科院國際法研究所研究員劉楠來12日接受《環(huán)球時報》記者采訪時表示,人權(quán)問題是一國內(nèi)政,人權(quán)政策由各國根據(jù)自身國情制定,美國總想拿一己之標準設(shè)置國際人權(quán)評價體系,總以“人權(quán)法官”姿態(tài)對中國人權(quán)橫加指責(zé),其行為有違國際法。劉楠來稱,中國作為發(fā)展中國家,近年來在改善人權(quán)狀況上投入很多,包括提高最低工資水平、改革勞動教養(yǎng)制度等,中國在司法改革和公民權(quán)利改善方面做了很多嘗試,可以說中國人權(quán)水平提高很快。 |
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