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廈員工發(fā)微博討薪被老板告"泄密"
來源:東南網(wǎng) 2012-12-26 編輯:唐麗萍

東南網(wǎng)-海峽導(dǎo)報(bào)12月26日訊(記者 陳捷 林利萍/文 陸軍航/圖)一名外來工4個(gè)月拿不到薪水,卻僅僅因?yàn)樵谖⒉┥吓独习迩沸降氖聦?shí),反而被公司告“泄露公司商業(yè)秘密”,遭索賠96000元。

昨天上午,廈門市勞動(dòng)仲裁委開庭審理此案。但是,“被告”的外來工和仲裁員在現(xiàn)場(chǎng)等了半個(gè)多小時(shí),“原告”公司一方卻始終沒人到場(chǎng)。

微博討薪 被告“泄密”

“李老板拖欠員工工資長(zhǎng)達(dá)四個(gè)月,……必受法律制裁。”就因?yàn)檫@一段短短的微博,小娟(化名)被原先任職的公司要求賠償96000元。

不久前,小娟剛收到來自公司方面的仲裁申請(qǐng)書。在這份申請(qǐng)書上,記者看到,公司是以小娟“在職期間涉嫌泄露公司商業(yè)秘密”為由索要賠償?shù)摹9痉Q,被申請(qǐng)人小娟通過網(wǎng)絡(luò)、短信、電話等多種形式,多種渠道,就商業(yè)機(jī)密進(jìn)行散布,造成公司人心渙散。所以,公司要求,小娟賠償96000元。但是,泄露什么商業(yè)秘密,又如何泄露?對(duì)此,公司在申請(qǐng)書上沒有說明。

而且,昨天上午提起仲裁申請(qǐng)的公司一方,也沒有派人出庭。所以,公司索賠的理由,不僅讓小娟一頭霧水,就連仲裁委員會(huì)的仲裁員也不知其所以然。

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