東南網(wǎng)-海峽都市報1月9日訊（記者 薛輝）我省將大力支持省屬公立醫(yī)院改革發(fā)展，全面推行聘用制和崗位管理制度，并將支持改善省屬公立醫(yī)院職工住房條件。記者從省衛(wèi)生廳獲悉，日前省政府出臺《關(guān)于進(jìn)一步支持省屬公立醫(yī)院改革發(fā)展的若干意見》（以下簡稱《意見》）。

根據(jù)《意見》，我省將支持省屬公立醫(yī)院自主評聘高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。賦予省屬公立醫(yī)院衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審權(quán)限，實(shí)行考評結(jié)合、評聘合一。省屬公立醫(yī)院在衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)基本任職條件的基礎(chǔ)上，自主設(shè)定聘任條件，在核定的崗位機(jī)構(gòu)比例內(nèi)，自主聘任衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)并發(fā)放醫(yī)院聘任證書。

全面推行聘用制度和崗位管理制度，實(shí)行按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理。對引進(jìn)的國家“千人計劃”、省“百人計劃”人員，省屬公立醫(yī)院可直接聘任特設(shè)崗位，不計入單位崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例。對引進(jìn)的其他醫(yī)學(xué)領(lǐng)軍人才，省屬公立醫(yī)院可按規(guī)定申報聘任特設(shè)崗位，不計入單位崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例。