《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》修訂工作進(jìn)度應(yīng)加快
“工會(huì)女職工組織的工作重點(diǎn)之一就是切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。”張世平說(shuō),從全總女職工委員會(huì)的層面,將以繼續(xù)推動(dòng)女職工權(quán)益保護(hù)各項(xiàng)法律政策體系的修訂完善為抓手,特別是推動(dòng)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》修訂工作,切實(shí)加大源頭參與力度。
“1988年國(guó)務(wù)院頒布的《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》至今已有22年,一些條款已經(jīng)不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,在執(zhí)行中難以遵循,有待更新或需重新界定。各地要求盡快修訂《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》的呼聲很高?!睆埵榔奖硎荆壳靶抻喒ぷ饕呀?jīng)納入國(guó)務(wù)院立法計(jì)劃,但需要加快修訂工作的力度。
張世平說(shuō),關(guān)于女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的修訂,全總高度關(guān)注五方面修訂內(nèi)容:一是關(guān)于女職工禁忌勞動(dòng)的范圍;二是女職工婦科病檢查的常規(guī)化;三是產(chǎn)假休假與國(guó)際接軌的問(wèn)題;四是產(chǎn)假期間的工資發(fā)放問(wèn)題;五是女職工衛(wèi)生費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放問(wèn)題。
“過(guò)去女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定頒布之后,有很多企業(yè)不執(zhí)行,在新修訂的規(guī)定里,我們希望在這個(gè)問(wèn)題上加大監(jiān)督和懲罰力度。下一步,我們還要針對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研和論證?!?/p>
張世平委員呼吁,政府有關(guān)部門(mén)應(yīng)加大對(duì)女職工禁忌勞動(dòng)范圍研究的工作力度,通過(guò)健全完善女職工勞動(dòng)保護(hù)立法,更好地維護(hù)女職工的特殊權(quán)益。(毛立軍)
- 收藏
- 訂閱
- 發(fā)給好友
- 我來(lái)說(shuō)兩句
- 關(guān)閉此頁(yè)
- 【字號(hào) 大 中 小】