簡?報(bào)
第??150??期
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省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室??????? |
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?2010年10月19日 |
黨工共建 服務(wù)發(fā)展
省總工會(huì)扎實(shí)推進(jìn)黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)
省總工會(huì)深入貫徹中央和省委黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)視頻會(huì)議精神，全面部署在全省工會(huì)組織和廣大職工中深入開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，從四個(gè)方面切入扎實(shí)推進(jìn)黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深入開展。
一是開展“工人先鋒號與我同行”活動(dòng)，引導(dǎo)黨員在服務(wù)福建科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)。開展“工人先鋒號與我同行”活動(dòng)，以“當(dāng)好主力軍、海西立新功”和“為職工做貢獻(xiàn)、為工會(huì)添光彩、為自身增活力”為黨員實(shí)踐載體，組織廣大黨員職工積極投身“大干150天，打好五大戰(zhàn)役”偉大實(shí)踐，為加快福建科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。緊緊圍繞加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，在366個(gè)在建重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目中開展“百萬職工大創(chuàng)新”、“節(jié)能減排五個(gè)一”、“功臣杯”、“合理化建議”等勞動(dòng)競賽、立功競賽和群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，推廣技術(shù)創(chuàng)新成果5000多項(xiàng)，節(jié)約成本近2億元。充分發(fā)揮工會(huì)大學(xué)校作用，組織全省5萬多家企業(yè)、50萬個(gè)班組、200多萬職工開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動(dòng)，著力提升黨員職工的學(xué)習(xí)能力。以1300家“職工書屋”示范點(diǎn)為基礎(chǔ)平臺，開展各種創(chuàng)新性網(wǎng)上讀書會(huì)、網(wǎng)絡(luò)書庫、讀書征文、讀書競賽、讀書演講、終身教育日活動(dòng)。依托全省各級工會(huì)所屬48所職工學(xué)校，積極探索聯(lián)合辦學(xué)、開門辦學(xué)、菜單式教學(xué)和送技能到企業(yè)、委托培養(yǎng)等多渠道辦學(xué)形式，努力造就服務(wù)福建科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的創(chuàng)新人才。集中宣傳黨員職工在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的突出表現(xiàn)，做好勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者的宣傳工作，通過創(chuàng)辦勞模（宣傳）一條街、勞模林等活動(dòng)，進(jìn)一步弘揚(yáng)工人階級的偉大品格和勞模精神，努力營造黨員職工積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的良好氛圍。
二是深化和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，引導(dǎo)黨員在服務(wù)職工群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)。持續(xù)深入開展創(chuàng)建“和諧企業(yè)”活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系、環(huán)境關(guān)系和社會(huì)關(guān)系和諧。健全勞動(dòng)關(guān)系矛盾預(yù)警機(jī)制和突發(fā)事件應(yīng)急聯(lián)動(dòng)處置機(jī)制，努力發(fā)揮勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制作用。加大對職工特別是新生代農(nóng)民工的心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷，督促、幫助企業(yè)建立形式多樣的職工交流和互助平臺，引導(dǎo)職工快樂工作，健康生活。深入開展服務(wù)企業(yè)和服務(wù)職工工作，推動(dòng)解決職工在生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。聯(lián)合有關(guān)部門開展“企業(yè)缺工”情況調(diào)研，采取積極措施推進(jìn)省際勞務(wù)合作，與河北、河南等省建立了促就業(yè)工作聯(lián)動(dòng)互助機(jī)制。以深入實(shí)施送溫暖工程為載體，加強(qiáng)農(nóng)民工集中區(qū)域的困難職工幫扶站建設(shè)，健全省、市、縣、基層四級困難職工幫扶網(wǎng)絡(luò)，努力把幫扶中心集就業(yè)指導(dǎo)、困難幫扶、醫(yī)療救助、信訪接待和法律援助為一體的“一站式”服務(wù)窗口，成為充滿愛心、充滿陽光的職工之家，實(shí)現(xiàn)工會(huì)送溫暖工作的制度化、經(jīng)?；?、社會(huì)化。以各地困難職工幫扶中心和“12351”熱線電話為載體，暢通舉報(bào)投訴渠道，密切關(guān)注職工心理動(dòng)態(tài)，配合相關(guān)部門加強(qiáng)對企業(yè)支付工資、繳交保險(xiǎn)、安全衛(wèi)生等法規(guī)政策執(zhí)行情況的檢查，堅(jiān)決糾正勞動(dòng)用工違法行為，排查事故隱患，化解事故苗頭，維護(hù)了社會(huì)和職工隊(duì)伍的和諧、穩(wěn)定。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)以來，共處理農(nóng)民工工資爭議案件2918件、涉及金額3260萬元。省、市、縣三級普遍建立了協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議制度和由黨政有關(guān)部門組成的維護(hù)職工合法權(quán)益聯(lián)席會(huì)議制度，全省9個(gè)設(shè)區(qū)市、84個(gè)縣（市、區(qū)）全部建立企業(yè)欠薪保障制度，簽訂集體合同38898人份，建制企業(yè)達(dá)79751家，覆蓋職工451萬人；其中工資專項(xiàng)集體合同29312份，覆蓋企業(yè)54149家，覆蓋職工291萬人。
三是推行 “三共建”，引導(dǎo)企業(yè)黨組織與工會(huì)在黨建帶工建、工建服務(wù)黨建中創(chuàng)先爭優(yōu)。把開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)同加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，積極協(xié)調(diào)各級黨組織把基層工會(huì)組建納入黨建工作規(guī)劃和考核體系中，大力推行企業(yè)黨組織與工會(huì)“組織共建、隊(duì)伍共建、陣地共建”的“三共建”模式，爭取做到“哪里有黨員，哪里就有黨組織；哪里有職工，哪里就有工會(huì)組織?！鄙钊腴_展“廣普查、深組建、全覆蓋”集中建會(huì)行動(dòng)，推行全省工會(huì)會(huì)員“一卡通”制度，以非公有制企業(yè)為重點(diǎn)領(lǐng)域，以農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工為主要對象，推動(dòng)不同所有制企業(yè)三年內(nèi)普遍建立工會(huì)。以“黨建帶工建”、“雙措并舉、二次覆蓋”等作為抓手，以7、8、9三個(gè)月為重點(diǎn)，實(shí)施工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作“百日攻堅(jiān)戰(zhàn)”。全省現(xiàn)已建立基層工會(huì)8.3萬個(gè)，涵蓋單位13.5萬個(gè)，工會(huì)會(huì)員632.2萬人；其中在非公有制企業(yè)建立工會(huì)5.98萬個(gè)，涵蓋企業(yè)9.8萬個(gè)，工會(huì)會(huì)員424.2萬人；8262家外資企業(yè)和港澳臺企業(yè)建立工會(huì)，工會(huì)會(huì)員123.8萬人，入會(huì)率達(dá)91%；110家在閩世界五百強(qiáng)企業(yè)全部建立工會(huì)，組建率達(dá)100%。高度重視企業(yè)工會(huì)作用發(fā)揮，逐步擴(kuò)大基層工會(huì)主席直接選舉范圍，負(fù)責(zé)任地推薦企業(yè)工會(huì)骨干加入黨組織、推薦企業(yè)職工黨員擔(dān)任工會(huì)干部，積極探索基層黨組織與工會(huì)開展工作的有效結(jié)合點(diǎn)，發(fā)揮黨組織對工會(huì)、黨員對職工的引領(lǐng)和帶動(dòng)作用，把“黨建帶動(dòng)工建、工建服務(wù)黨建”工作切實(shí)落到實(shí)處。
