三是強(qiáng)化制度建設(shè)，嚴(yán)打虛假新聞。要在采編人員中形成“虛假新聞、人人喊打”的自覺(jué)意識(shí)，必須進(jìn)一步加強(qiáng)采編制度建設(shè)，建立和完善長(zhǎng)效監(jiān)督檢查和獎(jiǎng)懲機(jī)制，為遏制虛假報(bào)道提供制度保障。
近年來(lái)，晚報(bào)除了一貫堅(jiān)持新聞采編三會(huì)制（即采前會(huì)、編前會(huì)、定版會(huì)）、三審制外，還出臺(tái)了一系列查漏補(bǔ)缺的規(guī)章制度，如《關(guān)于采寫(xiě)批評(píng)報(bào)道的規(guī)定》、《關(guān)于控制負(fù)面報(bào)道的規(guī)定》、《關(guān)于杜絕“三無(wú)新聞”的管理辦法》，最新出臺(tái)的《重慶晚報(bào)考核辦法》中也明確制定了對(duì)“事實(shí)性差錯(cuò)”報(bào)道的嚴(yán)格的處罰的措施，力求在制度上堵住采編管理上的漏洞。
為了預(yù)防今后“三無(wú)新聞”（無(wú)時(shí)間、無(wú)地點(diǎn)、無(wú)人名）的出現(xiàn)，他們出臺(tái)了《關(guān)于杜絕“三無(wú)新聞”的管理辦法》。辦法要求：凡涉及個(gè)人隱私、廣告客戶(hù)、批評(píng)報(bào)道等因素，報(bào)道需要隱去一些要素的，記者在提交稿件時(shí)，必須將真實(shí)情況提交給編輯部負(fù)責(zé)人，由值班老總決定是否刊用。否則，當(dāng)班編輯報(bào)批后有權(quán)不用。如果違規(guī)刊發(fā)這類(lèi)新聞，將按相關(guān)管理辦法處罰。（重慶記協(xié)）
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