福建高校寒假:師生不到高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū) 不得勸學(xué)生離校返鄉(xiāng)
2021-01-15 10:55:50? ?來源:東南網(wǎng) 責(zé)任編輯:陳佳麗 我來說兩句 |
東南網(wǎng)1月14日訊(本網(wǎng)記者 張立慶)為做好2020-2021學(xué)年高校寒假放假和春季開學(xué)疫情防控工作,省教育廳下發(fā)通知,要求各級(jí)教育部門要依據(jù)《2020-2021學(xué)年高校寒假放假和春季開學(xué)疫情防控評(píng)估導(dǎo)則》,督促指導(dǎo)屬地高校做好相關(guān)工作,確保寒假放假和春季開學(xué)教學(xué)及其返校平穩(wěn)有序。 《導(dǎo)則》涵蓋聯(lián)防聯(lián)控、校園管理、健康管理、服務(wù)保障、應(yīng)急處置等十個(gè)方面。主要內(nèi)容如下: 各高校要科學(xué)制定寒假放假離校和春季返校開學(xué)工作方案,包括寒假放假、校園管理、留校保障、返校開學(xué)、健康管理等,并報(bào)省教育廳備案。 堅(jiān)持“錯(cuò)時(shí)錯(cuò)峰”原則,避開春運(yùn)高峰,安排并幫助學(xué)生有序放假離校返鄉(xiāng),積極組織客運(yùn)包車、相對(duì)集中的鐵路專門車次、專門車廂等,減少返鄉(xiāng)學(xué)生路途感染風(fēng)險(xiǎn)。 落實(shí)寒假師生不出境、不到國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)。不得勸學(xué)生離校返鄉(xiāng),提前做好留校師生員工生活保障方案。 根據(jù)疫情形勢(shì)變化及時(shí)調(diào)整春季學(xué)期返校開學(xué)工作方案,提前做好返校開學(xué)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 嚴(yán)格落實(shí)高等學(xué)校秋冬季新冠肺炎疫情防控技術(shù)方案要求,堅(jiān)持人物同防、多病共防,主動(dòng)防范冬春新冠疫情與其他常見傳染病疊加風(fēng)險(xiǎn)。 堅(jiān)持校園相對(duì)封閉管理,無關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)校。 加強(qiáng)聚集性活動(dòng)管理,減少人員非必要流動(dòng)聚集,不舉辦非必要的大型線下活動(dòng),確有必要的,制定具體的疫情防控方案,落實(shí)防控措施,堅(jiān)持誰主辦誰負(fù)責(zé)、誰組織誰負(fù)責(zé)。 主動(dòng)防范疫情通過冷鏈?zhǔn)称份斎腼L(fēng)險(xiǎn),到正規(guī)超市或市場(chǎng)采購,關(guān)注產(chǎn)地、來源、進(jìn)口食品檢疫等信息,引導(dǎo)采購和加工人員做好防護(hù)措施。 落實(shí)校園快遞包裹防疫措施,加強(qiáng)統(tǒng)一管理,做好消毒工作,引導(dǎo)留校人員盡量減少網(wǎng)購。 堅(jiān)持“一人一檔”,建立師生員工寒假離校、留校及出行健康狀況信息臺(tái)賬,實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”“零報(bào)告”,精準(zhǔn)掌握動(dòng)態(tài)。嚴(yán)格落實(shí)留校人員體溫監(jiān)測(cè)等健康管理制度。 加強(qiáng)健康教育,引導(dǎo)師生員工旅途中全程佩戴口罩,保持手衛(wèi)生,在公共交通工具上盡量減少與其他人員交流,與同乘者盡量保持距離,避免聚集。出現(xiàn)異常癥狀及時(shí)報(bào)告。 引導(dǎo)師生返鄉(xiāng)后自覺遵守疫情防控各項(xiàng)要求,倡導(dǎo)非必要不離開家庭或?qū)W校所在設(shè)區(qū)市,少流動(dòng)、不聚集。 加強(qiáng)全體返校人員跟蹤管理,全面準(zhǔn)確掌握返校人員返校前14天的健康狀況和高中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)暴露史以及與境外回國(guó)人員接觸史等情況,分類落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察、核酸檢測(cè)等防控措施,確?!皯?yīng)檢盡檢”,防止帶病帶隱患上崗上學(xué)。 教職員工非必要不出省,確需出省的要報(bào)批。對(duì)需外出參加學(xué)術(shù)交流的,必須提前報(bào)批。外籍教師非必要不入境、不出境。 學(xué)校食堂員工、保安、保潔員、宿管、圖書館工作人員等重點(diǎn)人群原則上不出省,提倡留在當(dāng)?shù)剡^節(jié)。 妥善安排留校人員寒假生活,加強(qiáng)人性化關(guān)懷服務(wù),做好吃住、用水、用電、用網(wǎng)、文體等生活保障。 關(guān)注師生員工身心健康,落實(shí)心理排查疏導(dǎo)等措施。開展學(xué)生心理健康情況篩查,有效跟進(jìn)干預(yù)和引導(dǎo)。 |
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