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領(lǐng)導(dǎo)者核心能力理論的哲學(xué)認(rèn)知

jianaisc.com?2012-02-13 09:52? 張曙光?來源:《光明日報》 我來說兩句

其四,從作為公眾人物和個人來看,由于工作的性質(zhì)使然,現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)多半是有影響力的“公眾人物”。因此,領(lǐng)導(dǎo)者不僅要注意自己的公眾形象,尤其應(yīng)當(dāng)在社會道德生活方面作出表率。孔子基于其倫理學(xué)和政治學(xué)的一體性,早就指出“政者正也”,中國也歷史地形成“正己才能正人”的傳統(tǒng)?,F(xiàn)代社會的政治與倫理雖然應(yīng)當(dāng)適度分開,但無論在西方,還是就中國的國情而言,民眾總是對領(lǐng)導(dǎo)者寄予較高的期望,所以,對作為公眾人物的領(lǐng)導(dǎo)者給予比普通群眾更高的要求,完全合理。中國要建立政治和道德的良序,領(lǐng)導(dǎo)者必須破除“官本位”的價值觀,確立基于現(xiàn)代平等原則的平民意識,不僅不謀求職責(zé)之外的任何特權(quán),還能夠始終保持平民心態(tài)和平民作風(fēng)——這一心態(tài)和作風(fēng)本身就是構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)者核心能力的重要因素。在今天,越是具有個人見解和獨立意識的領(lǐng)導(dǎo),越是能夠探索并創(chuàng)造出領(lǐng)導(dǎo)和管理方面的新理念、新形式、新舉措。他們即便在履行體制或組織的職責(zé)和規(guī)范時,也能夠表現(xiàn)出個人優(yōu)秀的品質(zhì)和獨到的見解,并給予下屬和群眾以真誠和親切的魅力。

領(lǐng)導(dǎo)不是萬能的,其能力和責(zé)任也都是有限度的。先哲老子早就告誡世人特別是處于統(tǒng)治和領(lǐng)導(dǎo)地位的人,一定要學(xué)習(xí)和效法自然之道:“萬物恃之而生而不辭,功成不名有。衣養(yǎng)萬物而不為主,常無欲可名于??;萬物歸焉,而不為主,可名于大。以其終不自大,故能成其大?!庇衷啤爸湫凼仄浯啤?、“知其白守其黑”,并謂:“慎終如始,則無敗事?!边@些流傳千年仍然閃耀著智慧光芒的至理名言,同樣應(yīng)當(dāng)成為中國各級領(lǐng)導(dǎo)者和管理者們根本性的自我認(rèn)識和應(yīng)有的自覺。這也是領(lǐng)導(dǎo)者核心能力理論自身具有生命力的根本所在。

(作者單位:北京師范大學(xué))

  • 責(zé)任編輯:王坤明
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