諾獎得主:房價福利教育三障礙影響勞動力轉(zhuǎn)移
2011-05-16 16:05:00??來源:中國新聞網(wǎng) 責任編輯:孫靖 我來說兩句 |
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中新網(wǎng)5月16日電 (財經(jīng)頻道 郭嘉) 主題為“老齡化社會與中國之變”暨克里斯托弗。皮薩里德斯中國行第一站日前在北京舉行。2010年諾貝爾經(jīng)濟學獎得主克里斯托弗·皮薩里德斯在會上做了題為“經(jīng)濟發(fā)展中的就業(yè)動態(tài)”主題講演。中國社會科學院人口研究所研究員蔡昉(微博 專欄)、北京師范大學金融研究中心主任鐘偉等國內(nèi)知名經(jīng)濟學家也參加了此次論壇。 克里斯托弗。皮薩里德斯演講的題目是“經(jīng)濟發(fā)展中的就業(yè)動態(tài)”,以“勞動力市場和宏觀經(jīng)濟間進行搜尋和匹配的理論”討論人口、就業(yè)及經(jīng)濟發(fā)展模式等問題。他認為,均衡狀態(tài)下肯定會存在失業(yè)的狀況,有時失業(yè)也是好現(xiàn)象,可以讓工人重新選擇適合他的工作。他的研究表明,生產(chǎn)力的提高引起就業(yè)的改變,摩擦的存在使勞動力的轉(zhuǎn)移過程非常緩慢。 他表示,勞動力順差依然存在,但是因為流動的障礙,比如說房價、福利受限,最重要的是教育缺陷,對于農(nóng)民工來說,如果要轉(zhuǎn)移到城市,需要對其提供更多的教育。 他認為,在結(jié)構(gòu)性變化中,生產(chǎn)力低的企業(yè)應(yīng)該倒閉,從而把他們的勞動力轉(zhuǎn)移到生產(chǎn)力更高的企業(yè)。但在現(xiàn)實中,一些生產(chǎn)力低的企業(yè)也能生存下去,他們的員工能保住工作,其原因在于人員的流動成本比較高。但最終,勞動力還是會轉(zhuǎn)移到生產(chǎn)力更高的企業(yè)之中去,但是這一過程會比較緩慢。 皮薩里德斯表示,在歐洲和美國,服務(wù)業(yè)發(fā)展非??欤驗樵谝粋€老齡化的社會當中,人們需要更多的個人服務(wù)以及醫(yī)療保健的服務(wù)。在未來20到30年,隨著人口老齡化進程的加快,個人服務(wù)領(lǐng)域前景將會非常廣闊。他還說,他不會把自己的錢財投入到黃金(1496.80,3.20,0.21%)當中,因為這其中有很大的風險。 對于目前中國面臨的低技能勞動力短缺,同時大學畢業(yè)生就業(yè)困難,大學生工資向農(nóng)民工趨同等問題,他表示,人員需要時間才能找到匹配的工作。畢業(yè)生進入市場,想要找到好工作需要時間,即使有人給他們提供信息,他們?nèi)孕枰欢螘r間才能意識到自己找到了好工作。出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象,意味著中國經(jīng)濟發(fā)展存在著復(fù)雜性,這也是經(jīng)濟發(fā)展復(fù)雜性的自然結(jié)果。 他還認為,當失業(yè)保障提供的比較好的時候,可有助于勞動力找到相匹配的工作,但是也會導(dǎo)致工資的提高。 他說,自由市場經(jīng)濟很關(guān)鍵的就是能夠提供激勵的因素可以促進工資的平衡。工資的不平衡,由于很多因素造成的,一方面會有政府政策的影響,它能夠引導(dǎo)工人尋找相應(yīng)的就業(yè)崗位。此外,更加成熟的工業(yè)化國家,比如北美和歐洲,他們會提供一些可以讓市場反應(yīng)更快的激勵因素,促進勞動力和經(jīng)濟的匹配。(中新網(wǎng)財經(jīng)頻道) |
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