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據(jù)《上海青年報》報道，如今很多公務員考生的智商“升級”了——借用他人身份證或編造虛假姓名注冊報名，造成自己想要報考的崗位看上去報名人數(shù)很多的假象，從而嚇退部分競爭對手。2010年國家公務員招錄考試開始報名以來，這種“刷人數(shù)”的招數(shù)，比以往增多了。

聽起來是個費神的招數(shù)。對沒有編劇潛質的考生而言，虛構人物、編排姓名、制造簡歷，生產一個“李鬼”要耗死不少腦細胞呢，更何況要生產一河灘的“李鬼”，方能期待莫須有的“震懾”效用。有人很同情造假者，認為他們是地地道道的“弱勢群體”，估計沒什么后臺也沒什么關系，于是只能下這種“笨功夫”。

就現(xiàn)實而言，“刷人數(shù)”的確鉆了制度空子，但充其量是個道德問題，很難上升到罪與罰的層面。網上報名確認和繳費，是在報名結束之后，用來湊人數(shù)的注冊號，將來可以不確認不繳費，只是在報名階段嚇唬嚇唬對手。要說副作用，也只是在初期制造了報名“泡沫”而已。不用太多成本，便能有如此效果，難怪一些考試培訓機構要將“刷人數(shù)”作為報名技巧“傳授”給考生了。

有人說這無傷大雅，筆者以為不然。公務員考生可以稱為“準公務員”，他們是把考上國家公職人員作為目標的?！八⑷藬?shù)”的本質是什么？就是進入公務員體系之前的一次作假演練——如果他們不覺得作假是件錯誤的事情，也就不排除將來會把這種“作假精神”用到公職崗位上去。今天如此“刷人數(shù)”的人，將來編假數(shù)據(jù)、耍小聰明、欺騙組織，自然是小菜一碟。

從遴選德才兼?zhèn)涔毴藛T的角度而言，“刷人數(shù)”或許不只是耍點小聰明，而是心術、品德受質疑的人，他們比其他老老實實報考的考生，更具備犯錯誤的“潛質”。國家選拔公務員是一件嚴肅的事，如若甫一上場便現(xiàn)出諜報、暗戰(zhàn)般的鬧劇特征，不可想像，一旦這些“演員”將來登上舞臺，能干出什么事來。

做人要厚道，做官更要厚道。為避免老實人吃虧，避免劣幣驅除良幣，有關部門還是應該拿出點規(guī)避和應對措施。比如河南省這次招考便只向社會簡單公布報名總情況，每個單位以及崗位的報名情況沒有公布。這種“不顯示”未嘗不是個辦法。另外，對同一IP地址狠命注冊同一崗位的情況進行甄別，當前技術也不難做到。

此外，還要提醒埋頭批量生產“李鬼”者，“作假笨功”即便有用，注定有限?！凹埨匣ⅰ蹦車樛硕嗌傩【d羊？在目前動輒幾千選一的激烈競爭態(tài)勢下，你敢弄虛作假，焉知他人就不敢橫刀立馬？結果，充其量是“麻桿打狼——兩頭害怕”罷了。與其在這瞎耽誤功夫，不如多翻幾頁“備戰(zhàn)秘笈”吧。