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沒有大師,大學(xué)咋培養(yǎng)出創(chuàng)新人才?
www.fjnet.cn?2009-11-16 10:23? 劉國昌?來源:人民網(wǎng)    我來說兩句

當(dāng)年北京大學(xué)在蔡元培先生主政時,“循思想自由原則,取兼容并包主義”,著力聘請了社會上不少知名教授來校任教,使北大聲名鵲起。美國斯坦福大學(xué)的校長也深諳此道,他說,他的第一位的工作就是從世界各地請到大師級教授來校執(zhí)教。哈佛大學(xué)在這方面更不落后,迄今已吸引來130個國家的5300多名一流學(xué)府的教授來校擔(dān)綱。由此觀之,力建一支高水平的師資隊(duì)伍,已成為當(dāng)今時代之潮流、辦好大學(xué)之要旨。

師者,需名實(shí)相符,具有真才實(shí)學(xué)。宋代文學(xué)家歐陽修在論及文章時曾言:“文章如金精美玉,市有定價。非人所能以口舌定貴賤也?!贝髱熂壗淌谝彩侨绱耍亲晕覙?biāo)榜能奏效,它有一定的客觀標(biāo)準(zhǔn)。因而在聘任上務(wù)必要精挑細(xì)擇,實(shí)行競爭上崗。這里,容不得“濫竽充數(shù)”,來不得遷就照顧,更不允許巧立名目,暗渡陳倉。唯其如此,才能確保一支高質(zhì)量、高水平師資隊(duì)伍的形成。

相形之下,我們現(xiàn)在的情況是如何呢?重學(xué)歷、看學(xué)位,這一點(diǎn)是做到了,不具有博士學(xué)位就別想到教室講課。但博士中的水平也參差不齊。有的教授雖學(xué)問不錯,但用在本校教學(xué)的時間不是很多,更別說給本科生講課。還有一些人是“滿天飛”,一個講稿到處演講,賺點(diǎn)錢財(cái)了事。如此情形,怎么能有大師級的教授產(chǎn)生呢?而沒有這些大師級的教授,又怎么能培養(yǎng)出創(chuàng)新型人才呢?

大師級教授,為大學(xué)之所需。現(xiàn)在應(yīng)把這個問題擺在重要日程上很好地解決一下了。只有將之認(rèn)真做好了、做實(shí)了,則大學(xué)才真正有望矣!當(dāng)前各大學(xué)正處于競爭發(fā)展時期。是甘居中游,緩慢前行?還是脫穎而出,卓然而立?其中重要一條就在于是否形成高水平的師資隊(duì)伍、培養(yǎng)出大師級的教授。此舉已成為當(dāng)務(wù)之急、迫在眉睫之事,望各大學(xué)的校長們思而行之,著力開拓出一個新的局面來。


責(zé)任編輯:劉寶琴
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