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湖南省冷水江市人事局原局長(zhǎng)曹長(zhǎng)清為自己即將畢業(yè)的兒子曹博文提前安排了工作，有市委書記、市長(zhǎng)和常務(wù)副市長(zhǎng)的簽字。最新進(jìn)展是，市委書記劉小龍說(shuō)他并不知道市財(cái)政局工資統(tǒng)發(fā)中心已屬參照公務(wù)員管理單位，也不知道曹博文尚未畢業(yè)；市長(zhǎng)何志光說(shuō)已有初步處理意見；常務(wù)副市長(zhǎng)陳偉志說(shuō)這是結(jié)合實(shí)際“特事特辦”的結(jié)果。（見12月27日《中國(guó)青年報(bào)》和《北京青年報(bào)》）

冷水江市對(duì)此事的處理意見是，鑒于曹博文仍系在校學(xué)生，沒(méi)有取得大學(xué)本科文憑，不符合聘用條件，決定取消其聘用資格；鑒于相關(guān)部門在此事件中存在資格審查不嚴(yán)的失誤，責(zé)成紀(jì)檢、監(jiān)察部門組成調(diào)查組，依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任；以此為教訓(xùn)，進(jìn)一步完善人才引進(jìn)和人事編制管理的相關(guān)制度，嚴(yán)格執(zhí)行人事編制工作紀(jì)律。

事情到此似乎就要結(jié)束了，又一起“官二代”就業(yè)的丑聞似乎就這么畫上句號(hào)銷聲匿跡了。

但是有三個(gè)細(xì)節(jié)令人憂慮。一是“為黨工作了幾十年，從未因個(gè)人的事向組織上提出過(guò)要求”曹長(zhǎng)清竟然在臨退休之際撕破臉皮向組織要好處，他遞交了報(bào)告，如愿以償，心安理得。因?yàn)?，市里照顧一把手子女工作早已人所共知。二是這樣的一場(chǎng)內(nèi)定招聘并非是個(gè)人之間的暗箱操作，而是不僅有市委書記的簽字，還包括市長(zhǎng)、常務(wù)副市長(zhǎng)的同意批示，對(duì)于這樣的一個(gè)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的內(nèi)定招聘，該市黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不僅知悉此事，而且都是大筆一揮熱情批示，無(wú)論是對(duì)這位愛子心切、工作兢兢業(yè)業(yè)下屬的憐憫還是日常內(nèi)定招聘的習(xí)慣動(dòng)作，這樣的集體智慧都是可怕的。三是事業(yè)單位進(jìn)人可以入口寬松“特事特辦”，如果曹博文大學(xué)畢業(yè)，此事就會(huì)水到渠成木已成舟，沒(méi)有新聞也炒不起來(lái)，冷水江“官二代”順利就業(yè)永遠(yuǎn)不會(huì)浮出水面。

有網(wǎng)友一針見血說(shuō)，這種狀況絕不只是少數(shù)官員私心膨脹造成的，而是現(xiàn)行權(quán)力制度演化與目前社會(huì)分裂的必然結(jié)果。在以前官民區(qū)別不特別明顯、社會(huì)貧富差距不大的情況下，“官二代”就業(yè)現(xiàn)象還不特別明顯。因?yàn)楫?dāng)官無(wú)明顯利益可圖的時(shí)候，做官的老子自然不會(huì)有那么大的動(dòng)機(jī)讓兒子“子承父業(yè)”。但當(dāng)權(quán)力壟斷一切資源、以權(quán)致富成為一條終南捷徑的時(shí)候，官二代就是做官的老子和想當(dāng)官的兒子的共同理性選擇。而且，目前貧富分化這么大，為了防止既得利益被清算，最好的選擇就是不讓靠不住的別人掌權(quán)、特別是別讓窮人的孩子掌權(quán)，只有權(quán)力掌握在自己后代的手中，才是真正的保險(xiǎn)。上個(gè)世紀(jì)80年代，中國(guó)廢除了職務(wù)終身制。進(jìn)入新的世紀(jì)，卻迎來(lái)了事實(shí)上的職務(wù)世襲制。

無(wú)論“量身招聘”，還是“蘿卜招聘”，抑或“內(nèi)定招聘”，無(wú)不透露出當(dāng)今權(quán)力濫用到了多么無(wú)度又無(wú)恥的地步。此前湖南武岡衛(wèi)生系統(tǒng)大量錄用領(lǐng)導(dǎo)親屬；6月江西武寧事業(yè)單位招人僅允許本縣科級(jí)干部子女或家屬報(bào)考；11月福建屏南財(cái)政局下屬收費(fèi)票據(jù)管理所招聘一人，竟然為當(dāng)?shù)匾晃活I(lǐng)導(dǎo)的女兒量身定做。12月27日《北京青年報(bào)》指出，非正常錄用已非個(gè)別地區(qū)的個(gè)別現(xiàn)象。個(gè)別官員的以權(quán)謀私并不可怕，可怕的官員們大面積地以權(quán)謀私。官員們?yōu)椤肮俣遍_辟秘密通道，是對(duì)國(guó)家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招錄程序的粗暴踐踏，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部“為人民服務(wù)”理念的公然背叛，是對(duì)普通群眾公平就業(yè)權(quán)利的肆意侵害，是引發(fā)公眾不滿情緒、為社會(huì)埋下隱患的可恥行為。如果任由這種分肥聯(lián)盟存在下去，公權(quán)力將成為官僚階層代代相傳的私物，社會(huì)各階層之間的流動(dòng)將趨于停滯，公眾遭遇不公平的幾率會(huì)越來(lái)越高，和諧社會(huì)的美好愿景將蒙上巨大的陰影。

9月1日，中央黨校校長(zhǎng)習(xí)近平在出席中央黨校秋季學(xué)期開學(xué)典禮時(shí)提出“權(quán)為民所賦，權(quán)為民所用”，具有強(qiáng)烈的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。因?yàn)椋瑱?quán)不為民所用，而是為個(gè)人或者小集團(tuán)既得利益者所用的現(xiàn)象，各種腐敗、丑惡乃至只能稱為邪惡的案例，在當(dāng)下仍然層出不窮，令人憤懣、憂心?！易屛覀儗?duì)冷水江“制度化”招聘腐敗之懲處拭目以待，如果此事僅僅對(duì)人不對(duì)事就這么以曹博文一人的解聘而結(jié)束，那么今后此類事件注定沒(méi)有最新只有更新，世人的驚嘆會(huì)一個(gè)接著一個(gè)，前景堪憂。