加班工資繳個稅合法但不合情理
www.fjnet.cn?2012-02-22 11:19? 張遇哲?來源:東南網(wǎng) 我來說兩句
美國《福布斯》雜志發(fā)布的2011年度“稅負痛苦指數(shù)”排行榜上,中國內(nèi)地的“稅負痛苦指數(shù)”蟬聯(lián)全球第二,其中個人所得稅的痛苦指數(shù)普遍高于發(fā)達國家。近年來,一方面是制度的不完善,導(dǎo)致工薪階層成了個稅的主力,一部分收入渠道廣泛的富人心安理得地處于個稅征收的邊緣;另一方面是“結(jié)構(gòu)性減稅”雷聲大,雨點小,月餅稅、房產(chǎn)加名稅等合法但不合情理的征稅項目,讓人如鯁在喉,感到被剝奪。 2011年全國稅收總收入近9億元,同比增長22.6%。稅收蛋糕的不斷做大,理應(yīng)成為降低公眾稅負的契機。結(jié)構(gòu)性減稅,不妨就從加班費這樣的細節(jié)做起。事實上,加班免稅已經(jīng)成為大勢所趨。法國2007年通過TEPA法律(勞動,就業(yè),購買力促進法),規(guī)定周工作時間超過35小時的加班費免稅。在我國臺灣,勞工每月平均延長工作時數(shù)不超過46小時內(nèi)支領(lǐng)的加班費,可免納所得稅;在例休或法定假日加班,延長工時每日不逾八小時部分,還可免計入全月免稅上限時數(shù)。 與營業(yè)稅改征增值稅試點、多種商品進口關(guān)稅下調(diào)的宏大敘事相比,加班費免稅有望于無聲處聽驚雷,起到“四兩撥千斤”的作用。免掉的稅收或許只是滄海一粟,卻能讓廣大納稅人實實在在享受降低稅負的政策善意,體會到被尊重和被關(guān)懷的制度暖意。 |
- 責(zé)任編輯:林雯晶
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