“浣熊”搗蛋,注意高溫勞動保護(hù)
2014-07-08 15:15:46? ?來源:海峽導(dǎo)報(bào) 責(zé)任編輯:林錦 我來說兩句 |
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廈門已進(jìn)入盛夏,氣溫本來就不低,太平洋上的一只“浣熊”還要來添一把火,導(dǎo)致這幾天“高燒不退”,今年的高溫紀(jì)錄一再被刷新。越來越熱的鷺島,用電量也在持續(xù)暴漲。 “浣熊”再能搗蛋,現(xiàn)在人自有避暑高招、妙招,比如待在家里吹空調(diào),比如到水上樂園尋歡,甚至做一次大遷徙,到那些氣候宜人的地方旅游。倒是那些普通勞動者,此時(shí)“浣熊”來添一把火,可別“燒傷”他們。 這絕非筆者杞人憂天,或者故意聳人聽聞。每年當(dāng)高溫來臨,或者持續(xù)較長,都會傳來各地勞動者中暑的消息,廈門也有過。以前導(dǎo)報(bào)就報(bào)道過,有勞動者在用工不怎么規(guī)范的地方上班,高溫天連續(xù)加班導(dǎo)致喪生。無疑,這是這個(gè)盛夏應(yīng)竭力避免的。生命之于每個(gè)人都是一次消費(fèi)品,身份再卑微的勞動者也傷不起,一個(gè)文明美好的時(shí)代更傷不起,更別說一個(gè)具有深厚人文底蘊(yùn)的城市。 殘酷的夏日也是“烤驗(yàn)”各用人單位是否具有人情味,是否關(guān)心勞動者,是否懂得用人、留人,又是否嚴(yán)格遵守勞動法律法規(guī)辦事的時(shí)候。近年的夏季,高溫向我國更多地方蔓延,一些用人單位不僅積極響應(yīng)地方高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給勞動者發(fā)放各種福利,還調(diào)整在夏日里的生產(chǎn)計(jì)劃,千方百計(jì)降低勞動強(qiáng)度。而與之相反的,也有用人單位不僅不按標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼勞動者,也不對生產(chǎn)計(jì)劃作調(diào)整,對勞動者的勞動強(qiáng)度無動于衷。 面對這樣的情形,“浣熊”搗蛋,政府部門一定要做好保護(hù)勞動者的保護(hù)工作,千萬別等用人單位跟著“浣熊”耍賴皮傷勞動者了,再出來作低效的修復(fù),更不能讓某些用人單位自說自話,讓勞動者永遠(yuǎn)用腳做無力的投票完事。 |
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