當(dāng)技工,應(yīng)該“有面子”
2015-08-12 08:59:50? ?來(lái)源:人民日?qǐng)?bào) 責(zé)任編輯:林雯晶 我來(lái)說(shuō)兩句 |
分享到:
|
技工人才,是制約制造業(yè)升級(jí)的短板。近日,人社部和財(cái)政部聯(lián)合創(chuàng)新,在12個(gè)省份推廣新型學(xué)徒制試點(diǎn),雖然每個(gè)省份只選擇3—5家企業(yè),首批試點(diǎn)涉及學(xué)徒不過(guò)五六千人,卻引起高度關(guān)注。 提起“學(xué)徒制”,人們往往會(huì)想起“師傅帶徒弟”那種傳統(tǒng)的工匠技術(shù)傳承方式。此次試點(diǎn)的新型學(xué)徒制,亮點(diǎn)在于“新型”:吸收傳統(tǒng)學(xué)徒制“面對(duì)面?zhèn)鞒屑妓嚒眱?yōu)勢(shì)的同時(shí),更強(qiáng)調(diào)工學(xué)一體、市場(chǎng)為主。近年來(lái),國(guó)家多次強(qiáng)調(diào)加大技能人才培養(yǎng),但技能培訓(xùn)一直存在學(xué)校熱、企業(yè)冷的狀況。學(xué)校培育出來(lái)的勞動(dòng)者,不一定是企業(yè)急需的;學(xué)校教授的技能,可能是企業(yè)已淘汰的。新型學(xué)徒制明確了企業(yè)的主體地位,由企業(yè)確定學(xué)徒對(duì)象、學(xué)徒崗位、培養(yǎng)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、考核辦法,再與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和勞動(dòng)者簽訂合同,圍繞崗位需求開(kāi)展培訓(xùn),這與目前在歐洲等國(guó)實(shí)施的學(xué)徒制更為接近。 中國(guó)是世界第一制造業(yè)大國(guó),從事制造業(yè)的人員達(dá)2億多。但是,一線工人整體技能水平不高,勞動(dòng)力市場(chǎng)上技工緊缺。沒(méi)有一流的技工,就沒(méi)有一流的產(chǎn)品。據(jù)統(tǒng)計(jì),我國(guó)工業(yè)產(chǎn)品平均合格率在80%左右,每年因不良產(chǎn)品而造成的損失上千億元。出國(guó)搶購(gòu)電飯煲、搶購(gòu)餐刀,也戳到了“中國(guó)制造”技能水平不足的痛點(diǎn)。正因如此,新型學(xué)徒制的試點(diǎn)推出,被寄予了培育新型產(chǎn)業(yè)工人、提高制造業(yè)技能水平的厚望。 不過(guò),相對(duì)于持續(xù)多年的“技工荒”,新型學(xué)徒制的作用也不宜放大。雖然,類(lèi)似“企業(yè)高薪招不來(lái)技工”“高級(jí)技工年薪20萬(wàn)”“技工院校就業(yè)率接近100%”等新聞?lì)l繁見(jiàn)諸報(bào)端,遺憾的是,市場(chǎng)緊缺、國(guó)家鼓勵(lì),依舊未能改變?nèi)藗儾辉笇W(xué)技能、當(dāng)藍(lán)領(lǐng)的局面。有兩項(xiàng)權(quán)威調(diào)查數(shù)據(jù)顯示:只有1%的人不介意當(dāng)工人;90%以上的家長(zhǎng)希望孩子讀大學(xué)而非職校。在國(guó)外,不乏因純粹熱愛(ài)某項(xiàng)手工藝而去鉆研技術(shù)的年輕人,而我國(guó)去學(xué)技能的“90后”,則往往是無(wú)奈的選擇。職校、企業(yè),無(wú)不面臨著“生源不足”“隊(duì)伍不穩(wěn)定”的問(wèn)題。試想,如果多數(shù)年輕人內(nèi)心并不想去當(dāng)“學(xué)徒”,學(xué)徒制的效果無(wú)疑會(huì)打個(gè)折扣。 解決“技工崗位缺乏吸引力”問(wèn)題,由此更為迫切。事實(shí)上,即使某些企業(yè)因急需而開(kāi)出高薪,但這種高薪并不穩(wěn)定,技工的整體待遇還是偏低,比管理人員低出數(shù)個(gè)檔次;即使當(dāng)上了高級(jí)技工,但技能工人的社會(huì)地位依然沒(méi)有明顯提升。一些大城市推出積分落戶政策,高學(xué)歷人員輕易獲得高積分,而高級(jí)技工的門(mén)檻明顯要高;即使在某個(gè)領(lǐng)域里屬于緊缺技工人才,許多從業(yè)者仍然缺乏職業(yè)安全感,技能工人的成長(zhǎng)成才通道還是讓年輕人及其家長(zhǎng)有所擔(dān)憂——在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)加速的今天,某項(xiàng)特定的技能今年還是企業(yè)急需、明年卻可能被淘汰或由新工種替代。 這提醒新型學(xué)徒制,一方面,在培訓(xùn)時(shí)既要著眼市場(chǎng)當(dāng)下的需求,也要加強(qiáng)學(xué)徒綜合素質(zhì)和能力的培養(yǎng),提高他們的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。另一方面,要更加重視技工的社會(huì)地位。只有讓當(dāng)技工尤其是高級(jí)技工,成為一件“很有面子”的事,才能吸引更多年輕人安心學(xué)習(xí)、傳承技能,踏踏實(shí)實(shí)做出“中國(guó)制造”好產(chǎn)品。 |
相關(guān)閱讀:
- [ 10-20]“技工”成為公務(wù)員是一種進(jìn)步
- [ 11-19]鼓勵(lì)大學(xué)生向高級(jí)技工方向發(fā)展
- [ 06-04]大學(xué)生“回爐”當(dāng)技工有何不可
- [ 05-03]緣何說(shuō)工業(yè)強(qiáng)國(guó)都是技師技工大國(guó)
- [ 12-21]要從技工走俏中多多反思
- [ 12-28]熱衷當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的生態(tài)難孕一流技工
- [ 10-22]月薪8000元為何難解“技工荒”
- [ 04-21]大學(xué)不能再低分搶“技工”
打印 | 收藏 | 發(fā)給好友 【字號(hào) 大 中 小】 |
信息網(wǎng)絡(luò)傳播視聽(tīng)節(jié)目許可(互聯(lián)網(wǎng)視聽(tīng)節(jié)目服務(wù)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)視聽(tīng)節(jié)目服務(wù))證號(hào):1310572 廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營(yíng)許可證(閩)字第085號(hào)
網(wǎng)絡(luò)出版服務(wù)許可證 (署)網(wǎng)出證(閩)字第018號(hào) 增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證 閩B2-20100029 互聯(lián)網(wǎng)藥品信息服務(wù)(閩)-經(jīng)營(yíng)性-2015-0001
福建日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)擁有東南網(wǎng)采編人員所創(chuàng)作作品之版權(quán),未經(jīng)報(bào)業(yè)集團(tuán)書(shū)面授權(quán),不得轉(zhuǎn)載、摘編或以其他方式使用和傳播
職業(yè)道德監(jiān)督、違法和不良信息舉報(bào)電話:0591-87095403(工作日9:00-12:00、15:00-18:00) 舉報(bào)郵箱:jubao@fjsen.com 福建省新聞道德委舉報(bào)電話:0591-87275327