記者手記
建設(shè)海西人才高地
人力資源是國家發(fā)展的第一資源。在以“綜合國力較量”的國際競爭中,知識越來越成為決定性因素,而掌握知識的人力資源則成為贏取競爭優(yōu)勢地位的戰(zhàn)略性資源。
改革開放以來,我國人力資源的整體素質(zhì)不斷上升,全國人均受教育年限從上世紀80年代初的4.5年提高到2001年的8年左右。人力資源素質(zhì)的不斷提升,極大地促進了我國經(jīng)濟的快速發(fā)展。但同時需要看到的是,我國人力資源的總體素質(zhì)還較低?!?001年中國公眾科學(xué)素養(yǎng)調(diào)查報告》顯示,2001年我國公眾中具備基本科學(xué)素養(yǎng)的比例僅為1.4%,而歐共體國家1992年達到了5%,美國1995年高達12%。這種狀況極不利于我國在國際競爭中贏取主動權(quán)。因此,要大力加強人力資源強國建設(shè),全面提高人力資源素質(zhì)。
當(dāng)前,我省人力資源建設(shè)跟不上經(jīng)濟社會發(fā)展的要求,特別是先進制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)所需的高技能、應(yīng)用型人才以及經(jīng)濟建設(shè)緊缺高素質(zhì)勞動者和實用性、技能型人才。建設(shè)人力資源強省,已是外勢、內(nèi)因使然。
如何推進人力資源建設(shè),首要的是完善人力資源培養(yǎng)機制,加大對教育的投資,構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會,搞好人力資源的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作。
其中應(yīng)該包含四個方面的含義:一是增加財政對教育的投資力度,促進教育快速發(fā)展。二是抓好基礎(chǔ)教育,并加大普及九年制義務(wù)教育力度。三是重點提高高等教育質(zhì)量,推進高等教育大眾化,培養(yǎng)領(lǐng)軍式專業(yè)科技人才。四是進一步拓展成人教育和職業(yè)技術(shù)教育渠道,提高勞動力的知識技術(shù)和能力。
同時,推進人力資源建設(shè),要求建立統(tǒng)一的市場化人力資源流動機制,促進人力資源合理配置,完善人力資源流動機制。運用市場機制開發(fā)各類人才市場,建立機制健全、運行規(guī)范、服務(wù)良好的人才市場體系,加快完善人才的配置機制。
人才市場發(fā)展的水平越高,人力資源配置的效率就越高。放開對人才市場的各種限制,充分發(fā)揮市場配置的基礎(chǔ)性作用,形成用人單位和市場“雙向”選擇機制,促進人力資源自由、有序、合理流動,有效促進人力資源合理布局。
- 2009-10-26提升對外開放層次和水平
- 2009-10-22提高城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展水平
- 2009-10-21建設(shè)先進制造業(yè)基地發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)
- 2009-10-20建設(shè)現(xiàn)代化海洋產(chǎn)業(yè)開發(fā)基地發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)
- 2009-10-19加強海峽西岸區(qū)域創(chuàng)新體系建設(shè)
- 2009-10-16打造海西能源和公共設(shè)施保障體系
- 2009-10-16構(gòu)建海峽西岸現(xiàn)代化綜合交通網(wǎng)絡(luò)
- 2009-10-15構(gòu)筑兩岸交流合作的前沿平臺
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