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中新網(wǎng)10月18日電據(jù)臺(tái)灣媒體報(bào)道，嘉義基督教醫(yī)院發(fā)生護(hù)理長(zhǎng)凌虐男護(hù)士離譜事件。余姓離職男護(hù)士控告內(nèi)科加護(hù)病房前護(hù)理長(zhǎng)魏珊玫及兩名女護(hù)士，以他遭投訴用冷水為病患洗澡為由，不顧他有先天性心臟病，將他捆綁病床上潑冰水凌虐，因雙方以3萬(wàn)元和解，嘉義地檢署昨?qū)⑸娣梁ψ杂傻奈荷好档?人裁定緩起訴處分。嘉基醫(yī)院事后將魏珊玫記一大過(guò)、降職處分。

被指凌虐下屬的護(hù)理長(zhǎng)魏珊玫昨接到媒體電話，先是“??！”一聲，接著說(shuō)：“我不知道，謝謝！”就掛電話，隨后透過(guò)院方表示，她做法確實(shí)不當(dāng)，已有反省，其它不愿表示意見(jiàn)。

輔大護(hù)理系畢業(yè)的余姓男子(31歲)，2008年11月到該醫(yī)院內(nèi)科加護(hù)病房擔(dān)任護(hù)士、簽約2年。他今年2月中控告內(nèi)科加護(hù)病房護(hù)理長(zhǎng)魏珊玫、護(hù)理師林憶珊及護(hù)佐吳秀貞3人，涉嫌觸犯刑責(zé)在5年以下的妨害自由罪。

余男指控，他任職的第2年，魏珊玫升實(shí)習(xí)督導(dǎo)，只要他做事不合意，就會(huì)被捏胸或手臂，剛開(kāi)始以為護(hù)理長(zhǎng)在開(kāi)玩笑，后來(lái)變本加厲，光是去年6月就打他10多次，還把他腹部捏到瘀傷，同年7月后他開(kāi)始去驗(yàn)傷保護(hù)自己，并買微型攝影機(jī)搜證。

余男說(shuō)，去年9月8日，魏珊玫以他用冷水幫病患洗澡遭投訴為由，逼他簽下“自愿洗澡同意書”，要讓他體會(huì)病人洗冷水澡的感覺(jué)。他強(qiáng)調(diào)自己有二尖瓣脫垂、氣喘等毛病，但護(hù)理長(zhǎng)說(shuō)若不從就要開(kāi)除，屆時(shí)恐得賠償9萬(wàn)元違約金，他才無(wú)奈簽下同意書。

余男表示，當(dāng)時(shí)魏珊玫指揮2名護(hù)士用束帶將他綁在病床上后，便朝他身上潑了2盆冰水，他冷得險(xiǎn)些氣喘發(fā)作，但他在簽同意書前，將微型攝影機(jī)藏在柜子拍攝到整個(gè)過(guò)程，并在今年2月到地檢署提告。

余男還指控，去年4月他以電子郵件向護(hù)理長(zhǎng)請(qǐng)喪假(父親的姑丈過(guò)世)，當(dāng)時(shí)沒(méi)附證明未獲準(zhǔn)，但護(hù)理長(zhǎng)回信寫上：“請(qǐng)問(wèn)你是請(qǐng)哪位喪假？我知道一定不是你，因?yàn)槟氵€沒(méi)被我打死?！蔽荷好凳潞蠼忉?，“當(dāng)時(shí)只是開(kāi)玩笑?！?/p>

事后院方曾協(xié)調(diào)兩人和解，但余男提出2000萬(wàn)元賠償金及捐款“護(hù)理人員權(quán)益促進(jìn)會(huì)”等條件，再協(xié)調(diào)后，雙方以3萬(wàn)元和解。檢方調(diào)查時(shí)，魏珊玫等3人坦承有用束帶綁余男、潑冰水一事，但因雙方已和解，且3女護(hù)士皆無(wú)前科，所以裁定緩起訴處分。

余男昨解釋，當(dāng)時(shí)不愿和解才提出天價(jià)，但因魏珊玫哭哭啼啼說(shuō)若不和解會(huì)被開(kāi)除，他心軟才簽和解書。

嘉基護(hù)理部副主任郭雅惠表示，護(hù)理長(zhǎng)對(duì)男護(hù)士下屬潑冰水做法不當(dāng)，予以記大過(guò)，并降職降薪；另2名護(hù)士是聽(tīng)命護(hù)理長(zhǎng)指揮，未予處分，院方尊重司法判決，對(duì)此事件感到遺憾。

護(hù)理師護(hù)士公會(huì)臺(tái)灣聯(lián)合會(huì)理事陳麗芳昨聞?dòng)嵵闭f(shuō)：“真懷疑護(hù)理長(zhǎng)頭腦是不是有問(wèn)題？怎會(huì)選擇以牙還牙、以暴制暴呢？”她指出，一般大型醫(yī)院皆有質(zhì)量管理通報(bào)系統(tǒng)，特殊狀況須通報(bào)主管，若護(hù)士、護(hù)理師有不當(dāng)行為，護(hù)理長(zhǎng)應(yīng)通報(bào)督導(dǎo)、正副主任，而非動(dòng)私刑，執(zhí)行“體驗(yàn)之旅”。她強(qiáng)調(diào)醫(yī)院?jiǎn)T工受到不公平待遇，可寫信給院長(zhǎng)、人事部門，很難想象這名男護(hù)士竟會(huì)投訴無(wú)門。

陽(yáng)明大學(xué)護(hù)理學(xué)院小區(qū)護(hù)理研究所講師劉影梅說(shuō)，目前職場(chǎng)上男護(hù)士不多，醫(yī)院很歡迎男性投入。但她強(qiáng)調(diào)，異性者進(jìn)入傳統(tǒng)性別職場(chǎng)，需要更多溝通及同理心。